Eviter les arnaques en recherchant un emploi sur Le Bon Coin - Fiches pratiques

Sur le site, vous verrez beaucoup d’offres de travail à domicile comme de la mise sous pli, du marketing multi-niveaux ou des offres d’agent de réexpédition. Si l’offre est sérieuse, vous ne devez pas payer quoi ce soit avant de commencer à travailler. Peu importe le salaire ou les revenus qu’on vous promet, il faut fuir les offres trop belles pour être vraies.

 

1 La mise sous pli.

a. Les avantages de la mise sous pli.
La mise sous pli est un concept ancien qui peut vous coûter votre temps et votre argent. Cela consiste, comme son nom l’indique, à mettre dans une enveloppe des brochures ou lettres qui nous arrivent par cartons entiers, pour les réexpédier.
Les avantages pour ce 'travail' :

• vous travaillez quand vous voulez
• vous avancez à votre rythme
• si vous le souhaitez, vous pouvez travailler en équipe
• vos revenus dépendent directement de l’effort que vous avez fourni
• Vous n’avez pas besoin d’investir dans du matériel coûteux
   

b. Un exemple de mise sous pli.
Sur les sites d’emploi à domicile, vous trouverez de nombreuses offres de mise sous pli. En voici un exemple :

c. Les arnaques liées à la mise sous pli.
Les arnaques de mise sous pli sont faciles à reconnaître :

• le recruteur vous demande de payer en avance pour un kit de démarrage. Quelle entreprise vous ferait payer pour travailler ? 
• dans l'annonce, un contact est indiqué pour de plus amples informations sur le poste à pourvoir. Une entreprise sérieuse aurait une page de candidature ou au moins un nom de domaine personnalisé, plutôt qu’une adresse "Gmail" ou "Hotmail".
• le recruteur vous fait miroiter une rémunération de 1 ou 2 euros par enveloppe. Passez votre chemin ! C’est évidemment impossible.
   

Un recruteur sérieux ne serait intéressé que par vos compétences pour le poste à pourvoir

 

2 La réexpédition.

a. Présentation de la réexpédition.
Ces offres d’emploi promettent de haut revenus (+2 000€), pour recevoir, reconditionner et expédier de la marchandise achetée sur des sites e-commerce à l’étranger. Lorsque vous répondez à l’annonce, l’employeur vous demande de confirmer vos informations personnelles (prénom, nom, date de naissance, adresse et numéro de sécurité sociale). Votre travail consiste à réceptionner des colis que les représentants de la société expédient chez vous. Le colis est accompagné d’une notice qui explique les conditions de reconditionnement et les adresses de réexpédition qui se situent à l’étranger. Cependant, si vous avez accepté ce travail, vous venez de vous faire arnaquer.

b. L'arnaque de la réexpédition.
Malheureusement, ces colis ont été commandés par des escrocs avec des cartes bancaires volées ou des chèques falsifiés. Ces escrocs se servent de votre adresse pour donner confiance aux personnes à qui ils achètent et pour cacher leur identité. En réexpédiant les produits, vous devenez ce qu’on appelle une « mule ». Lorsque les personnes (sociétés ou particuliers) ayant vendus leur biens se rendent compte qu’elles ne seront finalement pas payées, elles se retournent vers vous et vous constatez alors que vous avez été arnaqué. Vous êtes à la fois complice et victime de l’escroquerie car vous ne toucherez jamais le salaire promis.
Ces emplois peuvent vous coûter beaucoup d’argent et vous causer des soucis judiciaires.

c. Un exemple d'offre.
Voici, un exemple d'emploi de réexpédition :

Fort d’une expérience de plus de 30 ans dans les ressources humaines, SOFIP-EXPORT est un réseau international de travail temporaire et de placement en CDD. SOFIP-EXPORT fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.

Nous sommes une agence commerciale internationale évoluant dans le domaine du commerce en textiles, habillement, fourrures, chaussures et articles divers de consommation recrute toutes
personnes motivées en quête de travail à temps partiel à domicile.

Nous avons besoin de personnes, qui souhaitent travailler en restant chez elles à leur domicile, disponible tous les jours de livraisons c’est à dire du Lundi au Samedi , qui soient capables
de réceptionner les différents colis (selon le secteur, vous réceptionnerez jusqu’à 25 colis par mois), qui soient aussi capables de les reconditionner si besoin (emballages fournis par notre agence), et capable
de les réexpédier dans le monde entier, les colis étant généralement livrés par des établissements partenaires.
Les colis sont livrés par la poste, par Chronopost ou même par des transporteurs privés

En résumé, il faut être capable de :

– RÉCEPTIONNER LES COLIS ET LES RECONDITIONNER (SI ENDOMMAGES).
– DE POSSÉDER UN MOYEN DE LOCOMOTION POUR RÉEXPÉDITION.
– DISPOSER D’UNE CONNEXION INTERNET POUR VALIDER LA RÉCEPTION ET LA LIVRAISON DES COLIS.
– AVOIR UNE IMPRIMANTE, UN BUREAU DE POSTE A PROXIMITÉ POUR LES EXPÉDITIONS.

Nous proposons un contrat de type CDD pour une durée d’un mois renouvelable sur commun accord.
Nous proposons un salaire net de 1300€/mois.

Pour plus amples informations veillez nous contacter :

0970460995
sofip.export@laposte.net
Cordialement
MARTINS LOUIS Charles

 Si vous répondez à une offre d’emploi à domicile qui semble très facile à réaliser et qui propose une salaire élevé, méfiez-vous ! Vous devez d’abord vous renseigner sur l’employeur et l’opportunité avant de vous lancer. Surtout si ça nécessite un investissement de votre part.
Ne transmettez pas vos informations personnelles avant de vous être renseigné sur la personne ou l’organisme qui vous contacte.
 

3 Les intermédiaires financiers.

Si vous répondez à une offre d'emploi consistant à être un intermédiaire financier entre la société qui propose le poste et ses soi-disant clients, vous vous ferez arnaquer !

a. Présentation du métier.
Le travail est simple, il suffit de recevoir chez vous des chèques puis de les encaisser. Il vous faut faire un virement de type "Mandat Cash" ou "Western Union" à destination de votre "employeur". Vous garderez pour vous un certain pourcentage sur la transaction en guise de commission. Par exemple, sur un chèque reçu de 1 000€, vous ne réexpédierez que 900€, les 10% restant, soit 100€, seront pour vous.

b. L'arnaque de l'intermédiaire.
Malheureusement, les chèques reçus se révéleront être des chèques volés. Comme il faut plusieurs jours avant que la banque s’en aperçoive, vous aurez déjà envoyé beaucoup d’argent à votre "employeur". Dans cette arnaque, vous perdez gros car aucun des chèques ne sera crédité et tout l’argent que vous aurez envoyé sera perdu.
 

4 Le marketing multi-niveaux ou "MLM".

Vu le grand nombre de sociétés "MLM" peu scrupuleuses, il faut être vigilant en répondant à ces offres. Quelques minutes de recherche suffisent pour vous faire une impression de la société qui vous contacte.

Les points suivants prouvent que l’activité est basé sur un "système de Ponzi" :

• Vous êtes payé pour recruter de nouveaux membres
• Le produit à vendre n’est pas intéressant
• Vous vendez à des commerciaux ou revendeurs
• On vous promet des revenus élevés
• Vous pouvez réussir en travaillant à temps partiel (même si c’est possible dans de très rares cas, réussir dans le marketing multi-niveaux demande une implication personnelle très importante)

 Un système de Ponzi est un montage financier frauduleux qui consiste à rémunérer les investissements des clients essentiellement par les fonds procurés par les nouveaux entrants.

 

5Conseils pour postuler à une offre.

a. Vérifier la date de l’annonce.
La demande est largement supérieure à l’offre sur le site. Les offres attractives sont très convoitées et les annonces ne sont jamais listées plus de 10 jours.

 Toutefois une annonce peut être en ligne depuis plus d’une semaine pour plusieurs raisons:

• L’employeur n’a pas encore trouvé le candidat idéal pour le poste
• Le poste a été pourvu mais l’annonce n’a pas été retirée par le recruteur

 

b. Ne pas divulguer ses informations personnelles.
Tous les recruteurs qui demandent directement des informations personnelles ou vos coordonnées de paiement sont à éviter. On ne peut donner ces informations qu’après avoir réalisé un entretien dans les locaux de la société si possible.

 N’envoyez pas votre CV avant d’avoir vérifié la légitimité de l’entreprise. Et ne mentionnez pas des informations personnelles comme l’adresse ou même le numéro de téléphone dans un premier temps.

c. Utiliser un compte e-mail séparé.
C’est une bonne idée de créer une adresse e-mail spécialement pour les offres d’emploi du site. Vous pouvez utiliser une adresse secondaire. Si vous tombez sur des recruteurs qui n’hésitent pas à vous spammer après un premier contact, vous ne serez pas harcelé sur votre boîte personnelle.
D’un autre côté, il faut utiliser une adresse présentable pour postuler à des offres d’emplois. Il faut éviter les adresses personnalisées (exemple : la_petite_princesse_anais@hotmail.com).

d. Se renseigner sur l'entreprise.
Si l’entreprise se présente comme leader sur le marché par exemple, vérifiez sa légitimité. Une page Facebook et/ou Linkedin ne suffit pas, en particulier pour les PME et start-ups. Cherchez plutôt des articles éventuels sur la société, des témoignages de personnes y travaillant déjà, ou toute autre information pertinente. Regardez également si vous trouvez un site Internet sur cette entreprise.

Dans cet exemple, je peux voir qu'il manque les informations de base concernant l'entreprise : date de création, nombre d’employés, adresse physique, contact.
 

6Exemples d'annonces douteuses.

a. Les annonces doublons.
Il peut y avoir des offres non pourvues qui sont re-publiées régulièrement afin d’apparaître dans les premiers résultats de recherche (par date). Il faut donc faire attention aux offres d’emplois qui sont publiées en doublons et quotidiennement. Les sociétés utilisant ces méthodes ne proposent pas d’activité sérieuse.

b. Les annonces ciblées.
Certains employeurs peu scrupuleux font miroiter des salaires mirobolants à ceux qui les rejoignent. En faisant quelques recherches, peu de personnes peuvent en témoigner. Ils n’hésitent pas à pointer leur cible avec en bas de l’annonce : “Idéal pour étudiant, femme au foyer ou retraité”.

Comme nous pouvons voir, rechercher un emploi sur Le Bon Coin n'est pas aussi simple ! Il faut prendre quelques précautions et faire attention !